T-QNH-109050-TT-Đăng ký kế hoạch đưa người lao động đi thực tập ở nước ngoài dưới 90 ngày cho doanh nghiệp

Số hồ sơ:	T-QNH-109050-TT
Cơ quan hành chính:	Quảng Ninh
Lĩnh vực thống kê:	Lao động, tiền lương
Cơ quan có thẩm quyền quyết định:	Ban Quản lý các Khu công nghiệp Quảng Ninh
Cơ quan hoặc người có thẩm quyền được ủy quyền hoặc phân cấp thực hiện (nếu có):	Không
Cơ quan trực tiếp thực hiện TTHC:	Ban Quản lý các Khu công nghiệp Quảng Ninh
Cơ quan phối hợp (nếu có):	Không
Cách thức thực hiện:	Nộp hồ sơ trực tiếp tại Ban Quản lý các khu công nghiệp
Thời hạn giải quyết:	10 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ
Đối tượng thực hiện:	Tổ chức
Kết quả thực hiện:	Văn bản chấp thuận
Tình trạng áp dụng:	Không còn áp dụng

Xuất ra file pdf

Xuất ra file doc

Đánh dấu

Thông báo khi có cập nhật

Trình tự thực hiện
Tên bước	Mô tả bước
Bước 1:	Nhà đầu tư chuẩn bị hồ sơ theo quy định của pháp luật
Bước 2:	Nhà đầu tư nộp hồ sơ tại Ban Quản lý
Bước 3:	Ban Quản lý kiểm tra hồ sơ và trao giấy tiếp nhận hồ sơ cho nhà đầu tư
Bước 4:	Nhà đầu tư căn cứ thời gian ghi trên giấy tiếp nhận hồ sơ đến Ban Quản lý nhận kết quả

Điều kiện thực hiện
Nội dung	Văn bản qui định
Hợp đồng đưa người lao động đi thực tập và Hợp đồng thực tập phải có nội dung phù hợp với nội dung của Hợp đồng nhận lao động thực tập
Hợp đồng nhận lao động thực tập phải phù hợp với pháp luật Việt Nam, pháp luật của nước tiếp nhận người lao động thực tập và có những nội dung chính sau đây: • Thời hạn thực tập; • Số lượng người lao động đi làm việc theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề; ngành, nghề thực tập; • Địa điểm thực tập; • Điều kiện, môi trường thực tập; • Thời giờ thực tập, thời giờ nghỉ ngơi; • An toàn và bảo hộ lao động; • Tiền lương, thu nhập; • Điều kiện ăn, ở, sinh hoạt; • Chế độ khám bệnh, chữa bệnh; • Chế độ bảo hiểm xã hội; • Điều kiện chấm dứt hợp đồng trước thời hạn và trách nhiệm bồi thường thiệt hại; •Trách nhiệm trả chi phí giao thông từ Việt Nam đến nơi thực tập và ngược lại; • Trách nhiệm của các bên trong trường hợp người lao động chết trong thời gian làm việc ở nước ngoài; • Giải quyết tranh chấp; • Trách nhiệm giúp đỡ người lao động gửi tiền về nước.
Ngành, nghề người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề phải phù hợp với lĩnh vực sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp

Văn bản đăng ký Hợp đồng nhận lao động thực tập

Bản sao (không công chứng) Hợp đồng nhận lao động thực tập, có bản dịch bằng tiếng Việt

Tài liệu chứng minh việc đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài phù hợp với pháp luật của nước tiếp nhận lao động

Bản sao (không công chứng) Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh

Giấy xác nhận ký quỹ của doanh nghiệp do ngân hàng thương mại nơi doanh nghiệp ký quỹ cấp

Số bộ hồ sơ: 1 bộ

Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai	Văn bản qui định
Bản đăng ký Hợp đồng nhận lao động thực tập: Phụ lục số 06 Tải về